組織內(nèi)競合關(guān)系的內(nèi)涵、演化路徑與演化機(jī)制研究——基于研華大陸區(qū)線上業(yè)務(wù)的縱向案例分析

摘要： 當(dāng)前競合研究雖已逐步發(fā)展成一個(gè)專門的學(xué)術(shù)領(lǐng)域，但現(xiàn)有文獻(xiàn)大多關(guān)注組織間競合關(guān)系，很少探究組織內(nèi)競合關(guān)系的“黑箱”，較長時(shí)間跨度的競合關(guān)系演化過程研究更是鮮見。本文運(yùn)用探索式案例研究方法，從競合關(guān)系的內(nèi)涵、演化路徑、演化機(jī)制三個(gè)方面系統(tǒng)探究組織內(nèi)競合關(guān)系。通過對研華（中國）科技公司線上和線下業(yè)務(wù)部門2006-2018年競合關(guān)系的跟蹤研究，本文提煉出“競合低位平衡——合作主導(dǎo)——競... （共12頁）