德國女性科技人才培養(yǎng)動因、對策及對中國的啟示
摘要: 德國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)以先進的機械制造業(yè)見長,且比其他經(jīng)濟體更加依賴數(shù)學、信息科學、自然科學與技術(shù)(MINT)專業(yè)人才。然而,德國存在人口老齡化、科技人才短缺、女性投入MINT領(lǐng)域的比例偏低等問題,亟需積極培養(yǎng)女性科技人才。為此,德國推出了“提高數(shù)理教學質(zhì)量計劃”、《中小學數(shù)字教育協(xié)定》和“德國學校獎”等多項政策,以突出強化未來女性科技人才的培養(yǎng)。通過分析德國女性科技人才培養(yǎng)動因,在總結(jié)... (共9頁)
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